4 модуль 4 дня «Эффективное завершение проектов. Мотивация и стрессоустойчивость»

Цели модуля: Этот модуль посвящен эффективному завершению начатых дел.

Как преодолеть препятствия, как быть в балансе и избежать стрессов?
Как завершать начатое, не откладывая?
Как предоставлять обратную связь, оценивать результаты выполненной работы и подводить итоги?
Как управлять проектами в коучинг-стиле?
Как грамотно подбирать персонал?

Основные темы:

1. Личность, стресс и творчество.
Что такое стресс?
Как использовать творчество в "состоянии стресса"?
Как научиться оставаться полным идей и творческих сил, находясь "под давлением"?
Коучинг вне ограничений и страхов: как создать реальную приверженность.
2 картины мира: изобилие и ответственность.
2. Мастерство завершения проектов.
Оценка результатов
Умение использовать обратную связь, стимулирующую дальнейшее развитие
Построение комплексной оценки по методу 360°.

3. Мастерство коммуникации на мета-уровне.

4.Диагностика с помощью мета-программ - работа с лидерами:
Точка выбора, направление мотивации.
Стратегии принятия решений.
Способы мышления и структурирования информации.

5. Применение коучинга в переговорах с партнерами, клиентами и починенными.

6 Системы принятия решений. Как Ваш партнер по переговорам принимает решения?

7. Коучинг в бизнесе: эффективный маркетинг
Стратегии коучинга в бизнесе "Завершение и Продолжение"
Работа с Первыми лицами - Запросы и предложения
Коучинг предпринимателей и малого бизнеса
Дополнительные Инструментарии Коучинга
Маркетинг в коучинге
Модели написания предложений
"Моя презентационная, привлекающая речь:.."

В результате прохождения этого модуля Вы сможете:

Успешно завершать проекты и подводить итоги.;
Повысить устойчивость к стрессу;
Оставаться полным идей и творческих сил, находясь "под давлением";
Определять потенциал сотрудников в процессе коучинга;
Овладеть Экспресс-диагностикой: прогноз поведения людей, точная оценка компетентности сотрудника.