Facebook.JPG Twitter.JPG vkontakte.JPG
 

новости

Блог "Зеора"Блог "Зеора"Поздравляем Вас и нас с запуском БЛОГА "Зеора"!!! Статьи о событиях компании,...
"Зеора" запускает серию вебинаров"Зеора" запускает серию вебинаровМеждународное содружество креативного коучинга "Зеора" запускает...
27.01.12 - Базовая программа. Нижний Новгород27.01.12 - Базовая программа. Нижний НовгородДорогие участники Базовой программы лидерства "Выбор" 27.01.12 в Нижнем...
27.01.12 - Базовая программа. Санкт-Петербург27.01.12 - Базовая программа. Санкт-ПетербургДорогие участники Базовой программы лидерства "Выбор" 27.01.12 в Санкт-Петербурге! Программа...
Все новости

«Лидерство в стиле коучинг»

(3-дневный тренинг-семинар)

Цель:

Усилить навыки лидерства участников техниками коучинга и успешными стратегиями достижения целей.

Задачи:

  • Определить свой стиль лидерства
  • Изучить возможности применения коучинга в практике для достижения результатов
  • Выработать эффективные стратегии взаимодействия с другими людьми
  • Научиться повышать мотивацию сотрудников

Программа:

  • Стили лидерства
  • Ситуативное лидерство
  • Коучинговый стиль
  • Способы принятия решения
  • Принципы принятия решений
  • Особенности работы мышления
  • Техники построения эффективного взаимодействия
  • Постановка и достижение целей
  • Алгоритм достижения результата

Эта программа для тех, кто хочет:

  • Понять, как работает человеческое мышление, и как получить над ним контроль;
  • Эффективно разрабатывать стратегии, определять приоритеты и доводить до успешного исполнения свои цели и проекты;
  • Преодолевать внутреннюю критику и освобождаться от ограничивающих убеждений;
  • Усилить личное мастерство и качества лидера;
  • Создавать продуктивные стратегии распределения и контроля времени;
  • Выслушивать критическую оценку от других людей и использовать ее для собственного блага;
  • Поддерживать свои жизнеутверждающие ценности и мотивацию
  • Получить доступ к методам специального слушания, повышающим доверие и верность в отношениях;
  • Усилить способность быстро вдохновлять и производить яркое впечатление
  • Быть способным требовать, заявлять и обещать результаты, чтобы сделать общение ясным и конкретным;
  • Уметь приветствовать, углублять и взращивать оригинальность и индивидуальность личности;
  • Составлять стратегию достижения цели, начиная со стадии элементарной идеи до практического оперативного плана действий, с помощью процесса визуализации и создания стимулирующих карт и диаграмм.

(812)
999-7-003
915-23-03